外包对企业是把双刃剑,在降低企业成本、提高企业效率的同时,外包的过程之中也会存在一定的风险,包括公司信息泄密风险、过度依赖外包企业风险等。所以提醒企业要找靠谱的公司去合作,当然还有其他事项要注意,下面就让小编来给我们介绍企业外包时要注意什么问题?外包公司要注意的问题:1、深入考察承接业务公司的服务态度、技术水平问题。2、通过朋友多方打听,或在百度中多了解其公司口碑3、了解劳务公司是否有做过类似贵公司的业务外包。
签合同要注意的事项:1、外包法律关系受《合同法》相关法律法规调整,一般以双方约定为准。2、承包单位应具备相应的劳务承包资质、用工资质及安全生产条件3、承包单位应当是具有相应劳务承包资质的法人单位,否则可能导致外包合同无效,并被机关认定企业与工人之间具有事实劳动关系;如企业明知承包单位不具备承包资质或安全生产条件,则一旦发生安全事故,需对工人产生的人身损害赔偿承担连带责任。
机关事业单位,有可能转正吗,还有什么更好的发展途径?至少从目前来看,并没有任何政策规定事业单位的可以转正成为公务员。
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非全日制用工在这样的背景下产生,在全球范围得到了快速地发展,尤其是在一些欧美国家,非全日制用工已经成为一种重要的用工方式。我国《劳动法》主要以典型的全日制劳动关系为调整对象,没有对非全日制用工进行规范。
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